農(nóng)資企業(yè)違法不一定都在產(chǎn)品上，用工違法也是

本人于2016年12月入職山西中農(nóng)化生物技術(shù)有限公司，在西安分公司任職，入職后發(fā)現(xiàn)該企業(yè)多處涉及違法操作事項，最為嚴重的是該企業(yè)違反勞動法，用工不予簽訂勞動合同、不給員工繳納五險等，前面已經(jīng)有同事通過勞動仲裁獲得過賠償，但該公司負責人拒不悔改，認為法律有漏洞可鉆，導至該企業(yè)被部分員工報復，其中有該企業(yè)貨物被員工扣留，在西安市臨潼地區(qū)，且該企業(yè)員工多次上門追貨無果，原因同樣為該企業(yè)負責人沒有如數(shù)發(fā)放員工工資，員工任職期間不與員工簽訂勞動合同、不給員工繳納社會保險等。本人任職期間，該企業(yè)負責人同樣未與本人簽訂勞動合同、未與本人繳納社會保險，并且到月底發(fā)放工資時，該企業(yè)負責人很無恥的以各種源由少發(fā)工資，后本人氣不過，將該企業(yè)訴至西安市 勞動仲裁，現(xiàn)已下達西安市勞動仲裁院判決結(jié)果，但該企業(yè)繼續(xù)無視法律，拒不執(zhí)行判決結(jié)果，故本人今天將其給予曝光，讓大家認清楚這樣一家披著偽善嘴臉的企業(yè)，到底在做著什么樣的惡心行徑的事。

緣由：本人入職時工資為年薪10萬，故每月工資不低于8000元，但本人入職一月多時間，該企業(yè)負責人談好的勞動合同、社會保險等拒不落實，故本人向訪企業(yè)提出辭職，領(lǐng)取工資時，該企業(yè)負責人無恥的說只給開5000元工資，找了各種無恥的借口。本人于該企業(yè)負責人溝通覺得該企業(yè)太過流氓，最終達成：我工作一個多月，最少需保證當時談好的工資八成發(fā)放工資，這是底限。所以我工作一個多月，最后拿到的工資數(shù)為：8000*0.8=6400元，離職時我手機拍照了工資條作為依據(jù)，將該企業(yè)訴至西安市勞動仲裁院�，F(xiàn)將判決結(jié)果發(fā)上來與大家共享。





經(jīng)過與西安市勞動仲裁院溝通，今日為該企業(yè)執(zhí)行判決結(jié)果最后一日，過了今天可以向法院申請強制執(zhí)行。
另外，該企業(yè)經(jīng)營化肥產(chǎn)品，產(chǎn)品質(zhì)量先不予評價，該企業(yè)在全國多地設有辦事處，均沒有相關(guān)手續(xù)，該企業(yè)員工大部分都不予繳納社會保險，年底以很土的形式，弄大把現(xiàn)金來堵員工的嘴，只要你想領(lǐng)錢，就默認認可他們的違法行為，另外該外來負責人劉建平對外掛多種虛構(gòu)職稱，無視國家法律，如果你取得了證據(jù)準備起訴該企業(yè)，他們會以很土的方式告訴你，我財大氣粗，如果你告我，我將會以同樣的手段把你告倒，這種行為簡直low到了極限。

我想表達的是，該企業(yè)在用人用工方面都做不到合法化，同時該企業(yè)還時不時對我宣稱什么我們將要上市的口號，所以提醒廣大農(nóng)民朋友，廣大農(nóng)資銷售商家，認清該企業(yè)的丑惡嘴臉，不要被該企業(yè)所蒙騙以免造成不必要的損失，同時該企業(yè)前一個月對外宣稱，與中央電視臺簽訂了所謂的廣告投放協(xié)議，但對外發(fā)布的照片并不是央視的員工與其簽訂協(xié)議，而是與一家廣告公司的簽約儀式，對外打的電視投放的晃子。


咨詢各位懂法的朋友，如果未正式投放央視廣告，而對外通過各種資源進行相關(guān)宣傳（比如公眾號、朋友圈以及各種自媒體）央視廣告投放的話題是否涉嫌違法宣傳？
同時該企業(yè)還在網(wǎng)上發(fā)布了請紹峰代言的廣告照片，不知道明星代言產(chǎn)品是否會考察企業(yè)的合法性？這樣一家沒有良知的企業(yè)，即使投放了再多的廣告，或者找了更多的宣傳口號，相信也會有人站出來揭穿他們的丑惡嘴臉吧？

得著律師 這里說沒用的